Action auprès d’une douzaine d’employeurs du territoire autour d’un petit déjeuner.
L’organisation en 3 points de ce temps de travail :
1- Réfléchir sur les enjeux que représentent l’illettrisme et de manière plus générale les difficultés dans les compétences de base dans la vie de l’entreprise et de celle des collaborateurs.
2- EVA PRO en autodiagnostic: chaque entreprise présente pourra mesurer les risques, de sa structure, liées aux manques des compétences de bases.
3- Echanges et informations sur les solutions qui existent pour lutter contre l’illettrisme, celles déjà en place, les résultats obtenus, les pistes à explorer.
Animation par France travail Vauvert et Lamia Allal, ANLCI- Cheffe de projet développement des compétences et de la lutte contre l’illettrisme dans le monde du travail.
