L’ANFH propose, pour chacun des employeurs publics hospitaliers, un dispositif entièrement consacré à l’amélioration des compétences clés, dites aussi « les compétences de base ».
Pour l’ouverture de cette rentrée, l’ANFH souhaite présenter les Clés pour des Connaissances, des Compétences, une Carrière « 4C ».
Ce dispositif appelé accompagnera les agents quelques soient leurs métiers dans la fonction publique hospitalière et priorisant ainsi l’accès à la formation des publics les plus éloignés.
Le cadre de référence du 4C est structuré sur les 8 domaines du socle commun :
- Communiquer en français,
- Utiliser des règles de base de calcul et du raisonnement mathématique,
- Savoir utiliser des techniques usuelles de l’information et des outils numériques,
- Être apte à travailler dans le cadre de règles définies d’un travail en équipe,
- Travailler en autonomie et à réaliser un objectif individuel,
- Avoir la capacité d’apprendre à apprendre tout au long de la vie,
- Savoir maîtriser les gestes et postures de base, et respecter des règles d’hygiène, de sécurité et environnementales, élémentaires,
- Usages fondamentaux du numérique au sein d’un environnement de travail.
Nous vous les présentons de vive voix lors du webinaire animé, le lundi 5 septembre 2022, avec nos deux prestataires de formation sélectionnés en Bretagne (CIBC et CLPS).
Cet événement débutera à 14h sur TEAMS (durée estimée 1h30).
